مدير إدارة تطوير المنتجات
مدير إدارة تطوير المنتجات
الوصف الوظيفي
• مراجعة والتحقق من صحة ومراقبة الخطة الاستراتيجية والتجارية لوحدة أعمال تطوير المنتجات الجديدة
• وضع أهداف تحديد الهدف والتحقق من صحة بطاقة أداء وحدة تطوير المنتجات الجديدة
• Drive تصميم الإستراتيجية الشاملة لوحدة أعمال تطوير المنتجات الجديدة بالتنسيق مع التقارير الإدارية ذات الصلة في “وحدة الأعمال”
• دعم أهداف أعمال وحدة تطوير المنتجات الجديدة من خلال توفير المدخلات والتوجيه
• الإشراف على وتسهيل تحقيق استراتيجية وحدة أعمال تطوير المنتجات الجديدة والأهداف ومؤشرات الأداء الرئيسية
• الإشراف على دورة ميزانية وحدة أعمال تطوير المنتجات الجديدة وقيادة عملية إعداد الميزانية
• توجيه العمليات الشاملة بشكل فعال ضمن الميزانية ، وتقديم تقرير دقيق عن التقدم المحرز والتحديات التي تواجه الإدارة العليا ذات الصلة
• صياغة الاستراتيجيات التي تؤدي إلى تأثير مالي إيجابي لوحدة أعمال تطوير المنتجات الجديدة وتخفيف المخاطر المالية والتشغيلية
• إعداد وتقديم وتبرير طلبات تحسين الميزانية للإدارة العليا ذات الصلة
• الإشراف على خط أنابيب تطوير منتج جديد طوال دورة حياته من خلال التفكير في التصنيع والتعبئة والتغليف
• التأكد من تجهيز المختبر لتنفيذ أنشطة تصميم واختبار المنتج وفقًا للمعايير واللوائح المعمول بها
• يتم تنفيذ عملية تصميم العبوات واختبار المستهلك بشكل منهجي وإدراج نتائج البحث في تطوير المنتج بالتعاون مع وظيفة التسويق
• مواكبة التطورات في السوق واتخاذ إجراءات استباقية للحفاظ على مجموعة منتجات ماجد العود وتنميتها
• تقديم المشورة والتوجيه بشأن شرائح المنتجات الجديدة والعمل مع مختلف أصحاب المصلحة لضمان جدوى الأفكار الجديدة
المهارات
• توجيه تطوير وتنفيذ سياسات وأنظمة وعمليات وإجراءات وضوابط تطوير المنتجات الجديدة الخاصة بوحدة أعمال تطوير المنتجات الجديدة ، مما يضمن استيفاء جميع المتطلبات الإجرائية / القانونية ذات الصلة مع تقديم نتائج عالية الجودة وفعالة من حيث التكلفة
• تعزيز ثقافة الابتكار والتحسين المستمر من خلال التكيف مع التغييرات في المعايير الدولية والتغيرات في بيئة الأعمال واعتماد الممارسات الرائدة داخل وحدة أعمال تطوير المنتجات الجديدة
• الإشراف على حل حالات عدم الامتثال المتصاعدة وتقليل عدم الامتثال بضمان توافر وتعزيز السياسات والإجراءات المنصوص عليها
• غرس ثقافة التطوير والتوجيه والأداء داخل وحدة أعمال تطوير المنتجات الجديدة
• قيادة وتوجيه وتقييم التقارير المباشرة لوحدة الأعمال
• توفير فرص التطوير للفريق والتأكد من تخطيط المسارات الوظيفية وخطط التعاقب الوظيفي ومراجعتها وتحديثها
• تحديد وتوظيف كبار المواهب الرئيسية لوحدة أعمال تطوير المنتجات الجديدة
• تعيين وتوصيل توقعات أداء واضحة ، وتدريب وتقديم الدعم وردود الفعل المنتظمة لتقارير مباشرة عن الأداء
• العمل كنموذج يحتذى به ودافع عن تطبيق القيم المؤسسية داخل وحدة أعمال تطوير المنتجات الجديدة
تفاصيل الوظيفة
منطقة الوظيفة الرياض, المملكة العربية السعودية
قطاع الشركة البيع بالتجزئة وبالجملة
طبيعة عمل الشركة صاحب عمل (القطاع الخاص)
الدور الوظيفي إدارية
نوع التوظيف دوام كامل
الراتب الشهري غير محدد
عدد الوظائف الشاغرة 1
المرشح المفضل
المستوى المهني إدارة
عدد سنوات الخبرة الحد الأدنى: 4
منطقة الإقامة المملكة العربية السعودية
الجنس ذكر
الشهادة بكالوريوس/ دبلوم عالي
العمر الحد الأقصى: 43
https://www.bayt.com/ar/saudi-arabia/jobs/٠دÙر-إدارة-تطÙÙر-اÙÙ Ùتجات-4681467/